Comando
para comunicar a mensagem, enquanto o receptor consiste no processo ou equipamento que capta a mensagem do canal. JUSTIFICATIVA - CERTO. Transmissor: o meio, processo ou equipamento (voz, telefone, e-mail etc.) que codifica e transporta a mensagem através de algum canal até o receptor (destino) que deve recebê-la. Receptor: o processo ou o equipamento que capta e recebe a mensagem do canal. Com relação à gestão de desempenho e à gestão por competências, julgue os itens a seguir.
O processo de recrutamento e seleção de pessoas na gestão estratégica difere do adotado na gestão tradicional de pessoas. JUSTIFICATIVA - CERTO. O processo de recrutamento e seleção somente é viável se os dirigentes da empresa já tiverem feito uma opção entre gestão estratégica e gestão tradicional de pessoas, porque recrutar e selecionar de acordo com a abordagem estratégica apresenta algumas diferenças cruciais em relação ao processo tradicional. Na abordagem tradicional, o processo de recrutamento e seleção tem início no recrutamento. Por outro lado, o processo de recrutamento e seleção em um contexto mais amplo e estratégico, ao contrário do que possa parecer em um primeiro momento, não tem início quando surge uma vaga na empresa. Antes disso, existem etapas muitos importantes que, se não forem observadas, comprometerão a eficácia do processo.