Comando
No que diz respeito a desempenho humano e avaliação de desempenho nas organizações, julgue os itens que se seguem.
O treinamento em local de trabalho, ainda que seja o método de treinamento comumente empregado em organizações, pode trazer desvantagens como a falta de ambiente bem estruturado e a ausência de critérios de desempenho bem estabelecidos.