Texto 1 de 2
Aprendemos desde cedo que a linguagem verbal serve para comunicar e frequentemente dizemos que o importante é a comunicação. Quando se fala em comunicação, muitas vezes, pensamos que se está falando na transmissão de informações. Comunicar não se limita, entretanto, a transmitir informações. Realmente, há momentos em que desejamos apenas fornecer uma informação, mas, muito frequentemente, temos outros objetivos, como: dar uma ordem, expressar um sentimento, fazer um pedido, exercer algum tipo de influência, fazer o outro mudar de opinião...
O ser humano vive em sociedade, isto é, fazemos parte de grupos sociais e agimos em conjunto com nossos semelhantes; interagimos. Na verdade, é para interagir que nos comunicamos, falamos e escrevemos. Por isso, não podemos nos esquecer de que a comunicação, ou a interação, envolve mais do que simplesmente informação; envolve, sobretudo, alguma forma de ação sobre o outro.
Fonte: Ana Lúcia Tinoco Cabral. A força das palavras. São Paulo: Editora Contexto, 2010, p. 10-11 (com adaptações).
Texto 2 de 2
Maria, de 62 anos de idade, aposentou-se por tempo de trabalho há 10 anos. Quatro anos pós a aposentadoria, começou a trabalhar em uma fábrica onde há locais com alto nível de ruído. Em atendimento em ambulatório de saúde ocupacional, queixa-se de irritabilidade, cefaleia, sintomas digestivos e zumbidos há cerca de um ano, com piora nos últimos meses. Negou sintomas semelhantes em sua vida pregressa. A partir desse quadro clínico, julgue os próximos itens.
Como não há cura para a perda auditiva induzida por ruído de origem ocupacional (PAIR), o acompanhamento dos pacientes consiste no monitoramento da progressão da doença, por meio de avaliações audiológicas periódicas e ações de reabilitação.
Pedro, com 46 anos de idade, compareceu à perícia médica
previdenciária. Relatou ter apresentado alguns episódios de
quadro depressivo ao longo da vida, alguns prolongados, mas
recentemente ter começado com quadro de elevação do humor e
da atividade. Ele trouxe laudo psiquiátrico que atestou
diagnóstico de transtorno afetivo bipolar, em fase maníaca, e
sugerindo afastamento de 120 dias das atividades de trabalho. Ao
exame, apresentou sinais de hipomania.
Com base nesse quadro clínico, julgue os itens subsequentes.